「解任」と「更迭」の違いとは？使い分けを徹底解説

項目	解任	更迭
基本的な意味	役職を外すこと	役職者を他の人に代えること
後任の有無	問わない	後任がいることが前提
主な使用場面	民間企業、スポーツ	政治、官公庁
決定者	株主総会など	任命権者（首相など）
法律用語として	使われる（登記にも記載）	使われない
代表的な表現	取締役を解任、監督を解任	大臣を更迭、幹部を更迭

「解任」の意味と使い方

解任（かいにん）は、他者の決定によって役職を外されることを意味します。「解」という漢字には「とく」「ほどく」という意味があり、任務を解かれる＝クビにされるニュアンスがあります。

株主総会の決議や、上位者の判断によって強制的に役職を外される場合に使います。後任がいるかどうかは問いません。

「解任」の特徴

• 法律用語である – 会社法などで使われ、登記簿にも記載される
• 民間企業で使われる – 取締役、監査役などの解任
• スポーツでも使われる – 監督、コーチの解任
• 後任の有無を問わない – 外すことだけが目的でもOK

「更迭」の意味と使い方

更迭（こうてつ）は、ある役職にいる人を他の人に代えることを意味します。「更」には「かえる」「あらためる」、「迭」には「かわる」「いれかわる」という意味があり、人を入れ替えるニュアンスがあります。

主に政治や官公庁で使われ、大臣や幹部などの要職者を交代させる場合に使います。「代える」ことが前提なので、後任がいることが含意されます。

「更迭」の特徴

• 法律用語ではない – ニュースや報道でよく使われる表現
• 政治・官公庁で使われる – 大臣、事務次官、幹部などの交代
• 後任がいることが前提 – 「代える」のが目的
• 表現がやわらかい – 「クビ」より穏やかな印象

使い分けのポイント

使用場面で使い分ける

場面	使う言葉	理由
取締役を外す	解任	民間企業、法律用語
大臣を代える	更迭	政治、後任がいる
監督をクビにする	解任	スポーツでは解任が一般的
官僚の幹部を代える	更迭	官公庁、人事異動

覚え方

• 解任 – 任を「解く」→ 外すだけ（後任はどうでもいい）
• 更迭 – 「更」えて「迭」（かわる）→ 入れ替える（後任がいる）

ニュアンスの違い

「解任」は法律用語で直接的な表現、「更迭」はニュース用語でやや婉曲的な表現です。

• 解任 – 「クビにした」に近い直接的な表現
• 更迭 – 「交代させた」という婉曲的な表現

同じ状況でも、「大臣を解任した」より「大臣を更迭した」の方が穏やかに聞こえます。

「解任」「更迭」と似た言葉

罷免（ひめん）

公務員や裁判官を強制的に辞めさせることです。主に公務員に対して使われます。

• 国務大臣の罷免 – 内閣総理大臣が行う
• 裁判官の罷免 – 弾劾裁判で行う

免職（めんしょく）

公務員を職から外すことです。懲戒処分として行われる「懲戒免職」が代表的です。

左遷（させん）

より低い地位や閑職に異動させることです。役職を外すのではなく、降格や不本意な異動を意味します。

よくある質問